Copropriété : comment supprimer (ou conserver) le poste de concierge ?

Ce n’est pas parce que la copropriété supprime le poste de concierge qu’elle peut licencier ce salarié : il risque en effet de saisir la juridiction prud’homale, afin d’obtenir d’importants dommages et intérêts pour rupture abusive de contrat.

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